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    第3943章 单彩 (第1/3页)

    陶骄说了这句话,继续似笑非笑的望着赵长安说道:“你要和单彩不是一家的,那么你最好把占她的便宜还给她,别欺负人。十几万对你赵总来说是九牛一毛,可对我们这些工薪阶层来说可是一笔得几年才能挣到的巨款。”

    单彩望了陶骄一眼,没有说话。

    这些对她而言,根本就是无所谓的事情,然而站在陶骄的角度,她等于是在替自己一是一二是二的争,所以也不好说什么。

    西子教育单彩持股51%,赵长安49%,其中他拿出来8%的股份分红,作为对公司核心管理层的激励福利。

    公司从成立到现在,如果把那些辅导班和留学班进行各自单元核算,绝对都属于暴利行业,不过各种固定资产前期投资太大,以及现在所产出的盈利还在持续追加进投资之中,距离收回成本还遥遥无期。

    更别提什么三方分红。

    但是如果不分红,那么赵长安提出来的分红激励,就是一张画在纸上的饼。

    不算单彩这个老板,目前西子教育有核心员工,陶骄,戚纯夫,鲁洪勇,萧晓珍九人。

    对此西子教育采取的是年度总核算,然后单独拿出来8%的毛利润,作为年终核心管理层的奖励。

    去年的核算毛利率做到了惊人的63%,186万,8%的分红奖励14.88万。

    九个人平分,每人1.65万。

    而单彩和赵长安之间的持股,依然保持51%和49%。

    这种计算其实单彩吃亏了,等于是赵长安拿出来公司毛利率的8%,以着他个人的名义激励员工。

    好人他做了,可实际上掏钱等于单彩掏了51%,赵长安掏了49%。

    如果按照严谨的计算,赵长安应该个人拿出来这14.88万发分红,这样才算是对单彩公平。

    “正义的陶总,下面作为公司股东,我想听听二位对今年的规划,而不是纠缠于这种小事。”

    “你是暴发户不知道老百姓的苦。”

    陶骄嘟囔一句,知道赵长安的事情多,就开始了汇报。

    中午赵长安在公司食堂用餐,知道是赵长安,食堂

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