第52章 高管(二) (第1/3页)

    马尼很得冯奕枫的信任，不但相信他的推荐，把从来就没有做过管理的邓特推上投资部经理的职位，还把大量的资金提供给他和他手下的人进行不同种类的多项投资。还好，邓特的确没有辜负马尼和冯奕枫的信任，在进入公司不到半年时间，就把手下那群本来还是马尼手下的精英投资经纪收复，让他们都服服帖帖的跟在他后面，为他的每一项投资贡献自己的力量。

    邓特年纪虽说不大，但他毕竟是大公司出来，对于办公室政治还是深有体会，他本人就是被这种体制淘汰过一次，所以他刚进公司，没有利用自己是马尼介绍进来的优势，一切都是用实力去说话，只要你有实力，没有人会在乎你的年纪的，就像公司的大boss，这是邓特对手下的人所说的原话。

    除了重用阅历还浅的邓特外，冯奕枫还特意亲自去马尼的家中，邀请马尼的夫人露娜。冯奕枫本来还真的不知这位露娜夫人是什么人，还是在一次在出席公司的周年喜庆时，听到公司一些好马尼关系不错的同事提起。原来露娜夫人在马尼的父母还没有出意外前，是美国光辉国际咨询顾问公司的高级顾问，只是在马尼家中出事后，他为了照顾家人，毅然的辞掉很有前途的工作，全职做其家庭主妇。

    公司展，需要的不但是资金，还需要大量的人才。马尼和孟华书这种可遇不可求的人才不多，就算有这种人才，别人也不会看上这间只成立几年的新公司。冯奕枫亲自去到马尼的家中，很诚恳的邀请露娜夫人出山担任公司的人事总监。

    露娜夫人本来就不是甘于在家中照料家务事的那种女性，他需要的是一个展示他才华的地方。和丈夫马尼商议过后，露娜夫人答应了冯奕枫的邀请，只不过她也提出了自己的要求。

    “在公司的所有聘请人员当中，绝对不可以出现能力配不上职位的事情生。不会出现因为关系而塞进公司的蛀虫，不会出现因为种族、肤色、宗教而产生的歧视现象，一切都要一视同仁。”

    “天赐证劵”需要的就是展和活力，冯奕枫是不会允许有这种走后门的事情生。露娜夫人所提出的要求，他都答应了。还把公司聘请职员的权力都下放到露娜手上，自己绝对不会去过问她请回来的任何一个人。而露娜也会为自己所聘请的人所负责，监察所有职员的责任也会在她的身上。

    在会议室里面，有一个比较另类的人，他在进来会议室后，只是和大家打过招呼，就安静的坐在哪里一声不响。不时拿起放在前面的咖啡外，基本就没有一点要和其他人聊天说话的意思。

    这位身材坐在哪里都比其他人高出半个头的大汉，是“天赐证劵”市场信息部的经理菲斯。他是唯一一个由阮龙介绍，自己展现出应有能力而进来公司的人。据他自己的介绍，他以前是美国中央情报局的特工，可是在美军撤离越南时，把一笔价值过千万的金条遗失，他手下的几个特工也神秘的消失不见。

    他身为上司的，自然就要为这事

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