第32章 派对上的面试（下） (第3/3页)

士队重建？”费里一下皱起了眉头，他知道要交易到那两个人骑士队需要付出怎样的代价。

    杨帅没有丝毫犹豫地点头了，历史已经不止一次证明了詹姆斯的球队想夺冠，顶级3D和顶尖得分手缺一不可。

    当然那些历史还未发生，他接着给出了一个费里能够接受的理由：“季后赛的本质就是针对，如果他们包夹和消耗勒布朗，逼迫他出球，拉里·休斯能站出来接管比赛吗？”

    费里沉默了，这个问题的答案显而易见。

    休斯在来骑士队的前一个赛季在奇才打出了最辉煌的赛季，场均能贡献22分6.3板4.7助攻2.9抢断。

    但是自从来了骑士队之后就暴露出了问题，他的防守的确很出色，但是他的进攻也确实一般，作为球队外线头号得分手的他虽然场均能维持在15分左右的水准，但是连续两个赛季的命中率都只有40%。

    这还是常规赛的数据，去年季后赛休斯以31.9%的命中率场均拿11分。

    “骑士队能崛起靠的是防守，但是西部那几支有可能进入总决赛的球队，除了小牛队防守都不比骑士队差，骑士队要想击败他们就必须提升进攻，无论是得到3D，还是交易得到全明星得分手。”杨帅最后自己总结了一遍。

    听完杨帅的分析，费里陷入到了沉思当中，最后他像是突然恍然大悟般笑了起来。

    不是他认同了杨帅所说的，而是他已经得到了此行想要的答案。

    其实他会出现在这里，不单单是因为戴尔·库里的邀请，毕竟如果只是想招募一个球探的话，他大可以让球探主管过来考察就行，而不是自己千里迢迢跑过来。

    事实上杨帅这个名字，在巴克利的那一期《NBA内幕》节目之后，已经出现在了NBA球队的视野之中，并且关注度还不低。

    这就不得不提一下体育运动的一种局限性，即圈内文化。

    从事某项体育运动管理和相关工作的，大多是圈内的退役球员，因为这里面会涉及到最为关键的人脉。

    但也正是因为这种圈内文化，极大拉低了球队的管理水平，尤其是在NBA这个以黑人运动员为主的联盟。

    那些球员大多在街头文化中成长，并且大多没读完大学，你能指望他们有多高的管理水平？

    这也是为什么经常能够看到NBA管理层会有一些不专业、让球迷无法理解、甚至生出“现实不需要逻辑”感慨的操作。

    所以一个能够发掘被低估球员，并且还能够成功把他们招募到一支球队，甚至还能够临场指挥他们赢下比赛的大学生，身上buff直接叠满了。

    唯一的问题就是这样的一个人，究竟是误打误撞运气好，还是真正有能力。

    现在看来，答案明显是后者。

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