第四百零一章 霸气 (第3/3页)

从来没有见过修平这样大喘气的人。一个月时间，苏洛都觉得不够用，她竟然嫌多。

    “那平先生觉得多久合适？”

    “我见过你的女朋友叶冰，刚才那个阳子带着她见了我。冰河集团上市的问题，是我的着力点，如果不出意外，一个星期之内，冰河集团会上市。”

    “这么有把握？”

    “不是我的本事，主要功劳是那位叶冰女士的，顺手摘了果实。根据我的个人推测，你手里这么多产业，基本都是围绕基础设施在走，在十天之内，我给你一个新的产业。”

    “什么意思？”

    “教育！”

    苏洛的手明显动了一下，这件事，苏洛一直在考虑，而且非常的急迫，想要组建一个强大的教育体系，来辅助各个单位人员素质的提升，是当务之急。

    明显能够感受得到，几个单位的人员素质，除了金小寒手里的卫华安保，其他几个企业都急需提升上来。

    这里的教育，不是指学历，而是扩展视野

    ，他们的眼界已经看到了双溪市，甚至香省，但是还有很多人没有看到华夏国，还有世界。

    更为关键的事情，一旦平先生真的能够导入教育体系到各个单位，无疑她抓住了非常重要的东西，思想！

    如何最直接，最深远的影响一群人，无疑是教育。

    平先生这一棍子直接打到了要害上，只要成功，她的气场就会注入所有的单位，完全不需要一个一个的去单独面对。

    “平先生，提前祝贺你的成功。”

    “我只有五成把握。”

    “怎么说？”

    “你的影响太深，所以我要把你残留的那些东西打碎！”

    苏洛不禁冷吸了一口气，这个修平，可真是够狠的，不过她当着苏洛的面说出来，其实就已经说明了她的态度，苏洛不可能用其他的方式来影响她这次的做法。

    不过修平的做法是对的，苏洛不能被手下的那些人太过神化，这不是一件好事，对未来的发展不是好事。苏洛只是一个人，他能耐再大，也不可能照顾到所有的事情。

    显然，跟着苏洛的人，都要有自己的决断力和领导力，就像军人，将不下令，兵不卸甲。

    苏洛只需要留下他在各个单位中的精神领导力，而不是固化的执行力，这一点会限制霸哥，袁军这些人的上升空间。

    他们每个人都要像叶冰一样，成为独当一面的战将。即使是叶冰，她依旧没有完成上升到那种阶段，所有人都需要做到以国家利益为最高原则。

    但是饭需要一口一口的吃下去，苏洛能够走到今天，他的生命中，何止一个人的引导，无论是团长严宽，还是老头秦明，又或者是老师长常和，还有国家大量的人力，物力，财力的支撑。

    是他们让苏洛踩着他们的肩膀，往上走，苏洛如今想要培养的，是一批具有实战经验的战略家，每个人都和自己一样，显然，这个任务难如登天。

    但是再难，苏洛还是要咬牙坚持。

    别忘了，华夏国是如何培养苏洛的，一个台阶一个台阶的把他往上送，如今，华夏国的一号和四号已经见了苏洛，从某种更深层次的考量，其实他们准备接手老头的责任，成就苏洛这一代未来承担起华夏国重任的接班人。当然，不止苏洛一个，而是一批。

    每一个国家都是如此，最大也是最有爆发力的，一定是年轻一代。

    有人退出，就必要要有人顶上去。

    如果顶上去的人，没有退出的人强大，最终的后果就是之前能够扛起的责任和重担，瞬间压下来，血肉模糊，甚至濒临死亡。

    说白了，一个国家，就像一个家庭，爷爷的年代，有口吃的就异常满足，到了爸爸的年代，能够吃点肉，就是幸福，但是新一代，不能还是吃点肉就是幸福。

    苏洛深知，人类的步伐不会因为一个国家的停滞而停止不前，其他国家的依旧会往前走。

    甚至在这个过程中，国与国之间的纠纷，就是希望打垮对方的年轻人，无论是让他们停滞不前，或者倒退，就是在给自己国家的年轻人更大的优势和空间。

    积累到一定程度，就会出现质的差距，从而形成降维打击。

    没有任何人愿意自己的国家成为那个被人打击的对象，有很多活生生的例子，弱国无外交，甚至连生存的权利都并不存在，这并不是危言耸听，而是事实。

    (.laoqu123=老曲小说网)

    

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