第578章 传言又起 (第2/3页)

这样的管理模式是不可行的，是行不通的。以后，钧都市所有的组织管理工作，要在市委常委的具体领导下，由彭子渝同志具体负责对组织部门工作的指导，其他不相干的人，不能干涉组织部门的工作。”

    孔繁军的这一席话，让大家觉得完全是针对刘岩的，现在市委副书记实行的是专职化，其工作职责，是对工青妇组监宣等部门的管理。孔繁军没提纪委，没提宣传部门，也没提共青团、工会和妇联这几个群体组织，单单强调组织部门的问题，这里面，是有一定的深意的。

    在孔繁军的讲话当中，涉及到了几个敏感点，首先，他提到钧都市的组织工作存在着多头管理的现象，很明显，他是在指刘岩以中组部调研员的名义，对钧都市西城工业园区以及市政府所辖单位工作岗位的局部调整进行了干涉。

    而且，从孔繁军的话里可以听的出来，对组织工作来说，刘岩是一个不相干的人。

    这让大家不免有些困惑，刘岩现在还是中组部的正处级调研员，他怎么就成了不相干的人了呢？难道···

    现在大家还没办法推测，孔繁军这样说，究竟是中州市市委的意思呢？还是平原省省委的意思？抑或是中组部也有这样的意思？

    不管是哪个方面的意思，对刘岩来说都是坏消息。

    如果是中组部的意思，那刘岩这个正处级调研员也就干到头了。没有了这个名头，刘岩就等于是被打回了原形，甚至比打回原形还惨呢！

    另外一个敏感点，孔繁军在讲话当中说，事实证明，这样的管理模式是不可行的，也是行不通的。他这样说，就等于是否定了中组部下派调研员对地方的组织工作进行管理这件事情。

    话虽然是孔繁军说的，但这样的观点肯定不是他自己的，他没有这个胆量，也没有这个资格。

    甚至，连中州市市委和平原省省委，也没有资格做出这样的评判。谁有这样的资格？

    中组部！

    甚至是更高一级的组织。

    想到这些，大家心里有一种毛骨悚然的感觉。

    那么，是什么样的事实证明了这个模式是行不通的呢？很显然，是指这一次的人事调整。

    这一次的人事调整，李松林的阵营，有17个人被录用，就连那个半傻不傻装疯卖傻的袁邱，也拿到了吓人一跳的高分数，这个结果，大大的出乎了大家的意料，大家都觉得，李松林肯定在其中玩了猫腻。

    可这次的人事调整工作，是刘岩具体负责组织的，对于这样的一个结果，刘岩的心里恐怕比任何人都堵的慌，可不管他怎么堵的慌，作为具体的负责人，都必须为相应的后果付出代价。

    从孔繁军的讲话当中可以听的出来，上面对这次的结果很不满意，对结果不满意，也就是对刘岩不满意。

    刘岩吃了瘪不说，还要为最后的结果承担责任，李松林的这一招，也实在是太狠了。

    会议快要结束的时候，彭子渝站起来和大家一一

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