第十章 筱美人公司 (第2/3页)

个时髦点的吧。

    王婶：那我就收下了，谢谢夫人。

    王文雅：没事，平常在我家你们也没少辛苦。海明，你的皮带自己试大小。

    汪海明：谢谢夫人，我就不客气了，那我收下了。

    王文雅：好的，我去洗手吃个饭，你们饿的话一起好了。

    王婶：不用了夫人，后院的花还要修剪一下，您先吃，我先去忙了哈~

    汪海明：夫人，我先去公司等老爷。

    王文雅：这个点去会不会早了，他不是说在开会吗？

    汪海明：天明市的交通您是知道的，晚点去的话就堵车了。

    王文雅：说的也是，你们都去忙吧。

    颜美琪：妈咪，快点吧，我快饿晕了~

    王文雅：你饿你先吃嘛，干嘛非要等我。

    颜美琪：等你一起吃饭才香嘛。

    王文雅：好嘞，我的小仙女，我这就洗手去。

    在天明市的cbd商圈中，有这么一家200㎡不到的办公室里，有着大约20位年轻人，穿着奇装异服，如果你初到这办公室，肯定以为走错了，整栋楼里找不出第二家的员工服装像他们这么穿的。公司的规章制度更是奇葩，除了正常打卡是正常之外，别的基本看不出是一家正常公司能制定的规章制度，什么穿着必须个性；衣服不能连着穿两天，否则扣除当月绩效；正常情况不允许加班，否则罚大扫除一周等一系列难以置信的所谓的“规章制度”。公司的主要客户群体是各领域的金领，主营线上销售、线下体验服务，在天明市有5家线下体验店。公司名：筱美人服饰有限公司，然而这家公司的老板就是胡筱筱，虽说是官二代兼富二代，但是做事稳重、干净利落，就是这么一个外表倾国倾城的女孩，经营了这家互联网服饰公司，在短短1年时间内，线上销售额已经突破亿元，在业内也是小有名气的。

    王秘书：老大，会议室人到齐了，可以开会了。

    胡筱筱：好，我这就过去。

    王秘书：好的。

    胡筱筱：今天把大家叫在这里，我要宣布两个消息，就在5分钟前，我们今年截止到现在，销售额已经突破1亿元，也就是说上半年已经追平去年全年的销售额。

    所有员工：耶~哇~厉害了筱美人（欢呼声……）

    胡筱筱：打住打住，上半年破了去年全年的销售额，但是下半年还得继续，大家说说下半年的目标，我来听听。

    何大嘴：老大，我觉得下半年怎么滴，至少也得再整个1个亿是吧。

    杨韵文：老大，我觉得大嘴说的有道理，下半年咱们在干它1个亿。

    郑琪：我觉得老大的野心，区区1个亿满足不了她，就别卖关子了，老大你说说吧。

    胡筱筱：大家说的都很好，之前我也有想过下半年再干它1个亿，但是觉得1个亿会不会太轻松了，索性我有了一个想法，今天就来和大家探讨一下，可行的话就这么搞。二炮，把你做的市场调研讲给大家听听。

    徐莱：好的老大，请大家把目光转移到屏幕上，这是我近半年在各个领域的金领做的市场调研，年龄20-25岁的占22%，年龄25-30岁的占35%，年龄30-35岁的占20%，35岁以上占11%，其余年龄剩余占12%。以上数据也就是说，我们的客户群体主要集中在20-35岁，总体占77%，这类群体也是我们上半年销售额的重要组成部分，占到整体72%，也就意味着这个年龄段的群体在金领界占有一席之地。我们对10000名不同领域的金领做了风格调研，主要侧重在独立风格和不张扬不自我的态度上，更多的是在职场中能够做到脱颖而出、游刃有余的那一类；还有一类是希望在各个场合都可以穿，也就是即可以休闲又可以给人一种时尚款。这一页主要针对金领们采购服饰的方式做了一个调研，其中30%来自实体，55%来自互联网，15%来自私

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