第二百零一章 阅历需要积累 (第2/3页)

    滇中八县一区，有一百多个烟叶收购站点。他只负责督查县级公司信息化工作进展情况，负责和商业软件方进行技术沟通协调工作，不是专职从事县级公司信息化建设推进和组织实施工作。他没必要每个烟叶收购站点都去到，也不可能都跑个遍。

    为了尽可能多的查看运用软件的真实运用情况，他每次下县份，都要事先和那些负责县份烤烟工作的部门联系，加入到负责不同县份的工作组当中，去不同的县份和烟叶收购站。

    基本上，他每次下去巡查，都是和不同的陌生同事打交道，在业务工作过程中扩充自己的人际交往圈子。这也非常考验和锻炼他的人际交往和沟通协调能力。

    这也是在南烟集团这种三位一体国营大企业工作的优势。

    如果他代表滇中农贸公司，滇中原生态食品公司之类的私营企业出来跑业务，所能接触到的人物，所能涉及到的事情，所能了解到的乡镇山村情况就非常有限。

    祁景焘以前下县份大多是到县城，今年跟踪《烤烟收购管理系统》的应用工作，他才算是真正深入到乡镇。烟草经济在滇中所有县份是支柱产业，影响着政府机关和农民的经济收入。他们下到县份工作，接触到的人物不仅仅是烟草公司的同事和烟农，相关的政府部门领导，工作人员都有接触。

    听到的、看到的、体验到的才是真实的农村山村发展状况。一路上，除了本职工作，他没多说什么。他只想趁这次下县份的机会，深入到乡镇山村，多走走，多看看。

    毕竟，不论是南烟集团还是他自己的滇中高原农贸公司，都需要从山村里采购农产品资源。对山村情况了解的深入一些，具体一些，也有利于他本人对滇中高原农贸公司的管理。即使他本人用不到，也可以整理成文字资料，提供给石磊他们参考，公私两便。

    他本人从事的是所谓的高科技行业，本职工作是目前高大上的计算机程序员。如果不是分管烟草公司这块业务，他真没那么多时间和机会深入到乡镇走走看看。

    老人家说过，没有调查就没有发言权。他在果园经营上就被老爸好好教

    （本章未完，请点击下一页继续阅读）

『加入书签，方便阅读』